Beneficios de la Administración

Evento de detección de salud del SISC

Nuestro anual GRATIS El evento de detección de salud está programado para 28 de marzo de 2025 Aquí en el COE. Todos los participantes recibirán una tarjeta de regalo de Amazon de $25. 

Nuevo este año: aquellos que califiquen pueden solicitar un kit de detección de cáncer colorrectal en casa.

Elegibilidad para participar:

Los empleados activos y los jubilados menores de 65 años inscritos en un plan médico SISC y sus dependientes cubiertos mayores de 18 años son elegibles para este programa.

Jubilados mayores de 65 años y Los empleados que no estén cubiertos por un plan médico SISC no son elegibles.

Servicios para miembros: 1-800-825-5541

Servicios para miembros: 1-800-464-4000

Los empleados de la Oficina de Educación del Condado de Santa Cruz que califican para beneficios están cubiertos de acuerdo con sus Acuerdos de Unidad de Empleados o por la Política del Superintendente/Junta. 

Debido a los requisitos de la Ley de Privacidad de Seguros Médicos (HIPAA), si tiene problemas con reclamos, comuníquese primero con la compañía de seguros para intentar resolver su problema particular.

Aviso de prácticas de privacidad HIPAA de SISC

Si necesita más ayuda, póngase en contacto con Jackie Nicholson – Departamento de Beneficios 831-466 5614-o coe_benefits@santacruzcoe.org 

Comparativas de planes 2024 - 2025 (10/01/2024)

Resúmenes de planes

Resúmenes de planes de Anthem HMO

PPO de Anthem: resúmenes de planes

Resúmenes del plan Kaiser

Plan de la Ley de Atención Médica Asequible compatible con HSA:

Programas de Valor Agregado

SISC - Programa de Asistencia al Empleado

Miembros del personal altamente capacitado pueden ofrecerle información y consejos para ayudarlo a resolver una amplia gama de problemas. Todo, desde preocupaciones sobre las relaciones y la familia hasta ansiedad, depresión, abuso de alcohol y drogas, estrés, duelo e incluso problemas financieros o legales.

Jubilación suplementaria

 403b y 457b

Para contribuir a una Cuenta de Retiro voluntario, primero debe establecer una cuenta con un Proveedor aprobado. Una vez establecida la cuenta, presentar un Acuerdo de Reducción de Salario para elegir o mantener su aporte mensual.

Enviado – Folleto del Plan 2025

American Fidelity - Beneficios voluntarios

La Inscripción Abierta para Beneficios Voluntarios finaliza el 20 de septiembre de 2024

American Fidelity ofrece múltiples beneficios voluntarios que van desde seguro de vida, seguro contra el cáncer, seguro de ingresos por discapacidad y también cuentas de reembolso S125.