Celebrando a los educadores
Una de las formas en que la Oficina de Educación del Condado de Santa Cruz celebra los logros de los maestros, empleados clasificados y administradores es mediante el patrocinio de un Programa de Reconocimiento al Educador Sobresaliente anual.
Los premios se otorgan en las siguientes categorías:
- Administrador del año
- Empleado clasificado del año
- Maestro del año
- Consejero del año
- Socio comunitario del año
Las nominaciones se realizan a principios del año calendario y la selección se realiza en marzo. Los ganadores de cada premio se celebrarán en la reunión de la Junta de abril, además de recibir una placa del superintendente del condado, Faris Sabbah.
Proceso de selección: Los empleados de las escuelas del condado de Santa Cruz (maestros, administradores y personal de apoyo) pueden nominar empleados, maestros y / o administradores clasificados. Un comité de selección evaluará las solicitudes basándose en un criterio establecido.
Los distritos con su propio programa de premios para educadores pueden optar por presentar a sus premiados como candidatos para este reconocimiento en todo el condado. Los beneficiarios de todo el condado en las categorías de Empleado Clasificado del Año y Maestro del Año son elegibles para competir a nivel estatal.
Requisitos de elegibilidad para nominados: Los candidatos deben ser empleados contratados por una organización educativa dentro del condado de Santa Cruz para el año en el que fueron nominados (con excepción del socio comunitario).
Además, el candidato debe poseer y demostrar cualidades como:
- La capacidad de crear pasión por el aprendizaje en estudiantes de todas las habilidades y orígenes.
- Altas expectativas para todos los estudiantes.
- Un fuerte sentido de los valores, la integridad y la ética profesional.
- La capacidad de aprender y experimentar con nuevas ideas con el fin de ampliar su base de conocimientos profesionales.
- Fuertes relaciones humanas / sólidas habilidades de cooperación con estudiantes, padres, colegas, administración y la comunidad escolar.
- Conocimiento del contenido de la materia y el plan de estudios, del crecimiento y desarrollo de los estudios, de la instrucción y la evaluación.
- Comprensión clara de sus creencias y prácticas.
- Fuertes habilidades de comunicación.
- Energía, entusiasmo, actitud positiva y seriedad.
- Compromiso con el servicio comunitario.
Utilice ejemplos específicos siempre que sea posible para describir las contribuciones del candidato.